| 匠心傳承鑄底蘊(yùn) 實(shí)干賦能促發(fā)展 —— 五礦鈹業(yè)書(shū)寫產(chǎn)業(yè)新篇 |
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薪火相傳守初心，匠心不息促發(fā)展。走進(jìn)五礦鈹業(yè)有限責(zé)任公司，無(wú)論是生產(chǎn)一線、技術(shù)崗位還是研發(fā)實(shí)驗(yàn)室，濃厚的 “傳幫帶” 氛圍撲面而來(lái)。作為支撐國(guó)家戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)企業(yè)，公司大力實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，常態(tài)化開(kāi)展師徒結(jié)對(duì)培養(yǎng)工作。老員工傾囊相授專業(yè)技能、優(yōu)良作風(fēng)與從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，助力青年員工快速成長(zhǎng)、大膽創(chuàng)新，讓精湛技藝代代延續(xù)，讓工匠精神深深扎根。一大批青年職工在名師帶領(lǐng)下歷練成才，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展夯實(shí)人才底座，注入源源不斷的內(nèi)生動(dòng)力。
冶煉鑄魂：潛心鉆研技藝 筑牢安全質(zhì)量防線
在 G189 廠鈹冶煉崗位，黃燕海與徒弟王茂森搭檔協(xié)作，堅(jiān)守工藝精準(zhǔn)把控、安全質(zhì)量并舉的工作準(zhǔn)則，全身心投入電弧爐熔煉、酸化浸出、G600 段工藝優(yōu)化等核心工序。
鈹冶煉對(duì)專業(yè)能力與耐心細(xì)致有著極高要求，黃燕海時(shí)常提醒徒弟，每一項(xiàng)數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)、每一次爐溫調(diào)控、每一輪工藝優(yōu)化都容不得半點(diǎn)疏忽。他不僅傳授現(xiàn)場(chǎng)操作技巧，更引導(dǎo)徒弟吃透技術(shù)原理，學(xué)會(huì)自主優(yōu)化工藝、攻克技術(shù)難題。一旦出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量波動(dòng)，就要從原料、設(shè)備、運(yùn)行參數(shù)等多個(gè)維度深挖原因，在反復(fù)實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)、突破技術(shù)瓶頸。
得益于師傅的傾囊教導(dǎo)，王茂森始終保持謙虛好學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，將高標(biāo)準(zhǔn)貫穿每一項(xiàng)操作，把鉆研進(jìn)取融入工藝改進(jìn)工作。如今的他早已褪去新人的青澀，實(shí)現(xiàn)了從被動(dòng)學(xué)習(xí)到主動(dòng)攻堅(jiān)的轉(zhuǎn)變，成長(zhǎng)為能夠獨(dú)當(dāng)一面的技術(shù)骨干。他以堅(jiān)守和專注守護(hù)生產(chǎn)安全與產(chǎn)品品質(zhì)，在平凡崗位上踐行一線產(chǎn)業(yè)工人的責(zé)任與使命。
爐臺(tái)礪劍：三十載深耕一線 匠心精神接力傳承
冶煉車間內(nèi)機(jī)器轟鳴，電弧爐火光熠熠。湖南有色 2025 年度先進(jìn)工作標(biāo)兵雷秀鋒，扎根爐臺(tái)崗位整整三十年，用日復(fù)一日的堅(jiān)守詮釋工匠本色。他精通設(shè)備維修、故障排查、安全操作及各類工藝標(biāo)準(zhǔn)，毫無(wú)保留地將自身積累的經(jīng)驗(yàn)與技術(shù)傳授給徒弟黃曉濱。
剛進(jìn)入合金廠時(shí)，高溫作業(yè)環(huán)境、復(fù)雜的機(jī)械設(shè)備讓黃曉濱心生膽怯。雷秀鋒耐心手把手教學(xué)，總結(jié)出 “先查看設(shè)備外觀，再檢查線路線路，最后檢測(cè)核心部件” 的檢修思路，反復(fù)叮囑徒弟牢記責(zé)任心是從業(yè)之本。面對(duì)徒弟操作上的失誤，他從不嚴(yán)厲指責(zé)，而是陪同梳理問(wèn)題、糾正操作方式，用言傳身教引導(dǎo)新人敬畏崗位、嚴(yán)守規(guī)章、追求極致。
歷經(jīng)磨礪，黃曉濱如今可獨(dú)立完成大型設(shè)備檢修，快速處置各類設(shè)備故障，成長(zhǎng)為一名成熟干練的技術(shù)能手。師徒二人在高溫與汗水之中完成技藝交接、精神傳遞，讓堅(jiān)守三十年的匠人初心，在青年一代手中繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱。[1] [2] 下一頁(yè) |
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